mercredi 24 septembre 2008

La CGT vous accueille à Florange

Le syndicat CGT de Sollac Florange, aujourd'hui ArcelorMittal Florange, remettra au personnel muté, à leur arrivée sur le site, un livret d'accueil réalisé à leur intention.

Nous présentons ici quelques extraits :

Les effectifs des services
Cokerie  162 Aciérie 285
Hauts fourneaux 159 Laminoir à chaud 269
Agglo      94 Services      26

Les caractéristiques des effectifs
- La moyenne d'âge est de 47,5 ans (chiffre 2007)
- La moyenne de "l'ancienneté" est de 27,1 ans (chiffre 2007)

L'horaire des prises de postes
Le personnel posté Le personnel de jour
Matin : 5h00 - 13h00 8h00 - 17h00
Après-midi : 13h00 - 21h00 Possibilité de travail variable
Nuit : 21h00 - 5h00 avec accord du service

La journée de solidarité
L'accord Arcelor "Horizon 2008" fixe la journée supplémentaire de travail le premier jour de travail pour le salarié sur l'année civile.

Le service restauration
Vous avez la possibilité de vous restaurer dans trois selfs :
- le self de Sérémange pour les usines à chaud
- le self de Florange pour les grands Bureaux
- le self d'Ebange pour les usines à froid
Horaires d'ouverture : 11h00 à 13h30
Tarifs : Minimum 1,15 € - Maximum 2,50 €.

Les accords en vigueur
Le site de Gandrange et le site de Florange ont une histoire commune. Ils ont, par le passé, appartenu au même groupe Sacilor, puis Usinor et se trouvent à nouveau réunis au sein du groupe ArcelorMittal. A cela s'ajoutent des accords et des avantages spécifiques au site de Florange

Les accords spécifiques :
Sur l'organisation du temps de travail au département Tôle Fine et Usine à Chaud
Sur l'intéressement aux performances et aux résultats
Sur les astreintes et le dérangement inopiné (la CGT tient ces accords à votre disposition)

Les primes spécifiques :
La prime de mariage La médaille du travail
La prime de Noël, jour de l'An et Pâques La prime semestrielle

La formation à la sécurité
Le service formation ArcelorMittal propose différentes formations autour des problèmes incendie et du secourisme au travail. Tout participant bénéficiera d'une prime comprise en 40 et 75 € par module de formation.

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