lundi 16 juin 2008

Pour résumer

Les plus des lois Aubry
  • des emplois créés, 500 000 pour les estimations plus optimistes
  • un temps de travail réduit pour une grande majorité des salariés
  • une meilleure répartition entre vie privée et vie professionnelle
  • la hausse du SMIC horaire
  • un meilleur encadrement de l'usage des temps partiels
  • du temps libéré pour les cadres

Les moins des lois Aubry
  • le gel des salaires pour une grande partie des salariés non smicards
  • l'intensification du travail
  • la généralisation de l'annualisation du temps de travail
  • l'inachèvement de l'application de la loi qui permet son démantèlement
  • une partie du salariat exclue des 35 heures

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